O Alto Comissariado das Nações Unidas para os Refugiados (ACNUR) está a contratar um Oficial de Coordenação do Grupo de Protecção Associado, para Pemba.
Descrição da tarefa
- Apoiar o Grupo de Proteção Subnacional para implementar atividades de campo (avaliações, implementação de serviços, etc), incluindo o envolvimento direto com parceiros, outros grupos e a administração do governo local;
- Elaborar documentos essenciais, como relatórios de missão, análise de situação e encaminhamentos de casos sensíveis;
- Organizar reuniões regulares de proteção a nível distrital e liderar em nome do Grupo de Proteção; identificar e acompanhar as principais necessidades, lacunas;
- Em coordenação com os membros do Cluster de Proteção, planear e monitorizar as atividades, em linha com a estratégia do Cluster de Proteção;
- Representar o Grupo de Proteção no nível intergrupos, inclusive para relatórios e compartilhamento de informações, bem como a integração de padrões de proteção e avaliações entre grupos;
- Assegurar a articulação com os grupos de trabalho temáticos (AoRs) no quadro do cluster de proteção (GBV, Proteção da Criança, Casa Terra e Propriedade);
- Presidir o Grupo de Proteção Subnacional na ausência do Coordenador do Grupo de Proteção;
- Proteção geral em toda a resposta a deslocados induzidos por conflitos, garantindo a observância dos princípios e padrões básicos na resposta a deslocados internos;
- O titular terá o dever de melhorar a comunicação, coleta de informações e análise de dados de proteção na área afetada pelo conflito. As principais tendências, necessidades e lacunas, de acordo com a capacidade disponível, devem orientar o planejamento direto, a resposta e a advocacia;
- Assegurar uma abordagem centrada nas necessidades das populações afetadas, tendo em particular consideração as crianças, mulheres, pessoas com deficiência e idosos;
- O titular estará ativamente envolvido na mobilização de recursos, inclusive no Plano de Resposta Humanitária;
- Apoiar o Grupo de Proteção para garantir que a proteção informe e molde a resposta humanitária geral e que a resposta de proteção seja integrada ao plano de ação humanitária comum da Equipe Humanitária do País.
Nível de escolaridade exigido
- Licenciatura ou equivalente em Direito; Lei internacional; Ciências Políticas; ou outro campo relevante.
Competências e valores
- Profissionalismo: compreensão demonstrada das operações relevantes para as capacidades técnicas do ACNUR ou conhecimento relevante ou transferível para os procedimentos e regras do ACNUR; discrição, sensibilidade política, diplomacia e tato para lidar com clientes; capacidade de aplicar o bom senso; capacidade de ligação e coordenação com uma variedade de diferentes atores, especialmente em cargos seniores;
- Integridade: demonstrar os valores e padrões éticos da ONU e do ACNUR nas atividades e comportamentos diários, agindo sem considerar ganhos pessoais; resistir a pressões políticas indevidas na tomada de decisões; defender as decisões que são do interesse da organização, mesmo que sejam impopulares;
- Trabalho em equipe e respeito à diversidade: capacidade de operar efetivamente além das fronteiras organizacionais; excelentes habilidades interpessoais; capacidade de estabelecer e manter parcerias efetivas e relações de trabalho harmoniosas em um ambiente multicultural, multiétnico, misto, com sensibilidade e respeito à diversidade;
- Compromisso com a aprendizagem contínua: iniciativa e vontade de aprender novas competências e estar a par dos novos desenvolvimentos na área de especialização; capacidade de adaptação às mudanças no ambiente de trabalho;
- Planejamento e organização: habilidades organizacionais e de resolução de problemas eficazes e capacidade de gerenciar um grande volume de trabalho de maneira eficiente e oportuna; capacidade de estabelecer prioridades e planejar, coordenar e monitorar (próprio) trabalho; capacidade de trabalhar sob pressão, com prazos conflitantes e lidar com vários projetos/atividades simultâneos;
- Comunicação: habilidades interpessoais comprovadas; boas habilidades de comunicação falada e escrita, incluindo capacidade de preparar relatórios claros e concisos; capacidade de conduzir apresentações, articular opções e posições de forma concisa; capacidade de fazer e defender recomendações;
- Flexibilidade: adaptabilidade e capacidade de viver e trabalhar em condições potencialmente perigosas e remotas, envolvendo dificuldades físicas e pouco conforto; operar de forma independente em ambientes austeros por períodos prolongados; vontade de viajar dentro da área de operações e transferir para outros postos de trabalho dentro da área de operações, conforme necessário;
- Compromisso genuíno com os princípios do engajamento voluntário, que inclui solidariedade, compaixão, reciprocidade e autoconfiança; e compromisso com a missão e visão do ACNUR, bem como com os Valores Essenciais da ONU.
Como aplicar
Grau: Bacharel
Tipo de trabalho: Tempo integral