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A GIZ – Cooperação Alemã para o Desenvolvimento é uma empresa Alemã que oferece serviços, a nível mundial, na área da cooperação internacional para o desenvolvimento sustentável.
O Ministério Federal Alemão para Cooperação Econômica e Desenvolvimento (Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung, BMZ) incumbiu à Agência Alemã para Cooperação Inter- nacional (Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH) e ao Alto Comissariado das Nações Unidas para os Refugiados (ACNUR) o projecto nacional “Support to forcibly displaced persons in Northern Mozambique”.
A província de Cabo Delgado, no norte de Moçambique é afetada por um violento conflito desde Outubro de Mais de 870 mil pessoas foram deslocadas à força pela violência do conflito dentro do país, a maioria
nas províncias de Cabo Delgado e Nampula.
O objectivo geral do projecto nacional é de melhorar as condições de vida dos deslocados internos, refugia- dos e membros da população de acolhimento, especialmente mulheres e jovens, em comunidades seleccionadas no norte de Moçambique.
A componente da vaga em anúncio engloba quatro actividades principais (1) Desenvolvimento de capacidades (2) Medidas de pequena dimensão (3) Apoio a estruturas comunitárias e (4) Medidas de apoio psicosocial.
A GIZ está a recrutar um (1) Assessor para apoio pisco-social e coesão social (m/f), para Nampula, em Moçambique
Descrição de tarefas
O/A Assessor/a será responsável:
- Pela implementação desta componente em estreita colaboração com o líder técnico internacional e a componente ACNUR do projeto;
- Apoiará a implementação do projecto, juntamente com os assessores nacionais e internacionais;
- Providenciará apoio estratégico e analítico a funcionários do governo, sociedade civil, incluindo redes de mulheres e jovens, e com a liderança política e cívica mais ampla;
- Orientará a análise regular de conflitos, inclusive sobre a dinâmica actual do conflito;
- Apoiará o desenho de abordagens de qualidade para prevenção de conflitos e coesão social, dentro de programas integrados baseados na comunidade;
- Apoiará a concepção, implementação e avaliação das actividades do projeto relacionadas às atividades da componente;
- Elaborará ToRs e orientará consultorias;
- Irá conceitualizar, planificar e conduzir treinamentos e workshops;
- Será responsável pela documentação de eventos de treinamento, seminários, fora, reuniões de equipas e outras actividades do projecto;
- Construirá e irá manter parcerias com parceiros-chave internacionais e partes-interessadas locais;
- Implementará todos aspectos operacionais respeitantes ao tema apoio Psico-Social e Coesão Social;
- Processará aspectos técnicos e aperfeiçoará a área de responsabilidade de acordo com os padrões de qualidade especificados;
- Manterá bom fluxo de comunicação e informação entre todas instituições envolvidas e contrapartes e a GIZ;
- Coordenará e assistirá na preparação e conduções de outras actividades requeridas na implementação do projecto;
- Consultará regularmente com a direcção do projecto em relação a todas actividades da componente.
Qualificações e requisitos profissionais
- Grau de mestrado em psicologia clínica ou educacional ou área relacionada aos objetivos do projecto, com enfoque na área relevante;
- Treinamentos e certificação em Apoio Psico-social seriam uma vantagem;
- Formação em abordagem terapêutica será igualmente uma mais valia;
- Pelo menos 3 anos de experiência profissional no desenvolvimento, promoção e gestão de programas de apoio psico-social e políticas de coesão social em uma posição comparável;
- Experiência na condução e redação de análises de conflitos sensíveis ao gênero;
- Capacidade comprovada para conceber, implementar, monitorar e avaliar as actividades do projecto de prevenção de conflitos/construção da paz/coesão social;
- Experiência em representar, influenciar e compartilhar as boas práticas com organizações parceiras e partes interessadas internas;
- Bons conhecimentos de TICs na óptica do utilizador (software relacionado) e aplicativos (por exemplo MS Office);
- Forte competência de gestão e organização;
- Disponibilidade para deslocações a nível nacional;
- Fluência em Português, e conhecimentos avançados de Inglês. O conhecimento da língua Alemã é uma vantagem;
- Disponibilidade em progredir mediante necessidade definida pelas tarefas a desempenhar. As medidas correspondentes são acordadas com a direcção do projecto.
Candidatura e prazos
Todos interessados qualificados são fortemente encorajados a se candidatar, enviando eletronicamente a sua candidatura e CV juntamente uma carta de motivação e contactos de três referências profissionais para o Departamento de Recursos Humanos através do email: recruitment-moz@giz.de indicando a posição a que se candidata como assunto.
Prazo de submissão das candidaturas: 16 de Agosto de 2022
Nota importante: Esta é uma posição nacional. A candidatura e o CV devem estar num único ficheiro incluindo os anexos relevantes. Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.
Encorajamos mulheres, pessoas com deficiência e grupos minoritários a se candidatarem a esta posição. A GIZ está comprometida com a igualdade de oportunidades e a diversidade de perspectivas no local de trabalho.