A ACAMO – Associação de Cegos e Amblíopes de Moçambique é organização não governamental sem fins lucrativos fundada em 1995, com mandato legal de combater a exclusão, defender e representar os interesses da pessoa com deficiência visual, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Coordenador de Projecto (M/F), baseado na cidade da Beira.
Descrição do Projecto
O Coordenador de projeto coordenará os esforços do projeto nas áreas Direitos Humanos, Reabilitação, Educacão Inclusiva (EI) e Empoderamento Economico (EE). O Coordenador de projeto será contratado pela ACAMO e ira reportar diretamente à administração da ACAMO e a sua Direção. Uma vez que se trata de um esforço internacional, o Coordenador de projeto será responsável também a trabalhar em estreita colaboração com o doador NABP, e com o seu Diretor de programa, que reside na Noruega. O Coordenador de projeto também colabora com o equipe financeira de ACAMO em apresentar orçamentos e contas do projeto. Além disso, o Coordenador de projeto será responsável por colaborar e partilhar as melhores práticas com coordenadores e funcionários responsáveis para os outros projetos do ACAMO, ativistas comunitárias e voluntários de ACAMO bem como com os demais atores relevantes.
Competências
- Usar uma abordagem metódica e sistemática; planejar com antecedência, definindo prioridades claras e alocar recursos de forma eficaz;
- Demonstrar conhecimentos especializados e experiência nas áreas de Gestão de projetos, Educação e Empoderamento Economico;
- Possuir habilidade na elaboração de plano de monitoria, relatórios de atividades do campo;
- Boa cooperação com os outros; partilha conhecimentos, experiência e informação;
- Atuar por iniciativa própria, fazer as coisas acontecerem e assumir a responsabilidade pelos resultados;
- Assessorar a Direção Nacional na elaboração de projetos e pesquisas nos sites por oportunidades de financiamento;
- Apoiar e auxiliar aos chefes de departamento e outros ativistas da Associação na realização das suas tarefas ou atividades;
- Proficiência em MS Office (Excel e Word);
- Disponibilidade para viajar fora da província.
Deveres e Responsabilidades
- Responsável pela implementação e acompanhamento dos esforços de Educação Inclusiva, Empoderamento Economico, bem como coordenar e acompanhar as atividades de Reabilitação e Direitos Humanos neste projeto da ACAMO financiados pelo NABP;
- Responsável para as atividades de monitoramento e avaliação do projeto. Isso inclui produzir dois relatórios de atividades, bimestral e anual. O Coordenador apoia o trabalho com a implementação do sistema de monitoramento de rotinas do projeto;
- Trabalhar em estreita colaboração com o Diretor de programa do doador NABP;
- Fornecer aconselhamento técnico sistemático, treinamento / fortalecimento de capacidade e mentoria de funcionários da ACAMO, pessoal chave nas áreas de Educacão Inclusiva e Empoderamento Economico;
- O Coordenador é responsável pelo acompanhamento dos facilitadores locais da Educacão Inclusiva e Empoderamento Economico e Braille, e os treinadores de Reabilitação empregues pela ACAMO em Manica e Tete e Sofala;
- Produzir relatórios técnicos e outros produtos de conhecimento;
- Comunicar e compartilhar as principais lições aprendidas. Projetar e conduzir workshops e outras formas de troca de conhecimento com atores interessadas, incluindo representantes do Governo;
- Capacidade de apoiar às atividades da EI, EE, Reabilitação e Direitos Humanos internamente na ACAMO e na sua Direção. Através deste trabalho, o Coordenador deve procurar construir apoio para o projeto internamente na ACAMO em todos os níveis (ativistas comunitários, delegações provinciais, equipe de outros projetos de ACAMO, e os órgãos legais da Associação.
Requisitos
- Possuir no mínimo bacharel em Ciências políticas, Educação ou área afins;
- Experiência na área da gestão de programas, desde planeamento e design/desenho de programas;
- Experiência com acompanhamento e avaliação em projetos de desenvolvimento internacional, especificamente experiência em relatórios e monitorização utilizando análises quantitativas e qualitativas;
- Experiência em desenvolvimento e condução de treinamentos;
- Capacidade de comunicar de forma clara e precisa na língua portuguesa, tanto verbalmente como por escrito. Proficiência em inglês é altamente desejada;
- Fortes habilidades e conhecimentos de liderança técnica e capacidade de transmitir ideias técnicas complexas para um público não especializado;
- Altos níveis de energia, iniciativa e flexibilidade para se ajustar rapidamente às mudanças nos requisitos do programa de trabalho;
- Experiência de facilitar para inclusão é desejada;
- Vontade e disponibilidade para viajar.
Exigências
- Carta de candidatura dirigida ao presidente da ACAMO;
- Copia autenticada do Certificado de Habitações Literárias;
- Fotocopia autenticada do BI e NUIT;
- Curriculum Vitae atualizado.
Nota: Envie um email para: acamobeira@yahoo.com.br colocando em CC: geir.finstad@blindeforbundet.no, com assunto: Coordenador de Projecto”ACAMO- Capacitação e Reabilitação, Moçambique”. Apenas candidatos pré-selecionados serão contactados. A ACAMO não discrimina o emprego com base na idade, cor, deficiência, género, raça, nacionalidade ou qualquer outra característica protegida por leis e regulamentos.
Para mais detalhes consultar o website da ACAMO www.acamo.co.mz