.jpeg)
MOZSECURITY, LDA. EMPRESA DE SEGURANÇA PRIVADA SEDIADA EM MAPUTO PRETENDE RECRUTAR PARA O SEU QUADRO DE PESSOAL: ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS ﴾MASCULINO OU FEMININO﴿.
REQUISITOS:
- Experiência Mínima Comprovada De Cinco (5) Anos
- Conhecimento Sólido De Informática Na Óptica De Utilizador
- Formação Em Gestão De Recursos Humanos Ou Psicologia Organizacional
- Nível Médio Técnico Profissional Ou Licenciatura
- Domínio Do Sistema De Gestão Primavera
RESPONSABILIDADES:
- Executar o recrutamento de novos colaboradores obedecendo os requisitos exigidos e confirmar os nomes nas listas de despedidos da AEMSP,
- Dar apoio na execução de selecção de novos colaboradores;
- Dar suporte administrativo à área de treinamento e desenvolvimento, orientando os trabalhadores sobre direitos e deveres entre ambas as partes;
- Coordenar e supervisionar trabalhos administrativos das delegações relacionados à manutenção do efectivo activos e não activos;
- Controlar frequência (assiduidade), presenças, atrasos, participações, ausências e efectuar o registo no sistema de gestão,
- Cadastrar pessoal recém admitido no INSS;
- Efectuar o pagamento de folha de remunerações todos os meses;
- Garantir que as presenças, ausências, licenças sejam lançadas e fazer o controlo efectivo;
- Controlar os prazos dos contratos de funcionários, elaborar pré-avisos e garantir que os mesmos sejam executados em tempo útil;
- Elaborar contratos individuais dos funcionários operacionais dentro de 03 meses após sua admissão e garantir que os mesmos sejam assinados e depositados em processos individuais;
- Representar a empresa, junto à direcção de trabalho sempre que necessário;
- Elaborar processos disciplinares e garantir o seu desfecho em tempo útil;
- Elaborar tabela de controle de avaliação de desempenho dos funcionários e levantamento de férias para actualização no plano de férias;
- Dar suporte administrativo e técnico às delegações, submeter os vigilantes aos exames médicos (ASOS) e efectuar o controlo dos prazos de validade dos mesmos em coordenação com o responsável do projecto em causa;
- Executar entrevista de desligamento;
- Elaborar cartas sempre que necessário, emitir credenciais para abertura de contas e notas de férias;
- Seleccionar funcionários com potencial para cargos acima de vigilantes e entrevistá-los, mantendo uma lista actualizada dos mesmos.
AS CANDIDATURAS DEVEM SER ENVIADAS ATÉ DIA 12 DE DEZEMBRO PARA: teresa.mahiel@mozsecurity.co.mz info@mozsecurity.co.mz OU AVENIDA EMÍLIA DAÚSSE Nº 651 R/C EM MAPUTO