Detalhes da oferta
Descrição da oferta, jornada de trabalho e responsabilidades
iDE é uma organização de desenvolvimento global que promove abordagens baseadas no mercado na agricultura; acesso ao financiamento; e água, saneamento e higiene (WASH) para criar rendimento e oportunidades de subsistência para famílias economicamente e socialmente desfavorecidas. Com escritórios em 12 países em todo o mundo, iDE iniciou operações em Moçambique em Janeiro de 2010 com o objetivo de melhorar o rendimento e as oportunidades de subsistência dos pobres rurais e utiliza uma abordagem integrada de desenvolvimento da cadeia de valor para implementar iniciativas de desenvolvimento agrícola que aumentem a produtividade e o rendimento dos pequenos agricultores. Neste contexto, a iDE Moçambique pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois técnicos (Facilitadores do Campo) para os seus escritórios de Nampula e Zambézia DEVERES E
RESPONSABILIDADES:
Apoiar o Gestor Provincial no desenvolvimento de ferramentas, implementação e monitoria e avaliação das atividades em campo na área de agricultura/agro-negócio, nutrição, e sistemas de água;
Dar assistência em todas atividades do Projeto na região indicada, nas áreas de identificação de potenciais beneficiários, mobilização e capacitação de produtores, transferência de tecnologias, boas práticas de nutrição e água multiuso, e ligações com fornecedores de serviços (vendedores de tecnologias/insumos agricolas, agregadores de excedentes agricolas, transportadores, etc), e mitigação de riscos para proteger a produção de alimentos básicos e o processamento pós-colheita;
Ajudar na identificação das barreiras a dessenvolvimento comunitário e soluções inovadoras;
Organizar e participar nas reuniões com os beneficiários, comités comunitários e autoridades locais;
Acompanhar a implementação das atividades pelos parceiros, e que são de acordo com as aprovadas;
Participar no desenvolvimento de conteúdo agrícola-ambiental que visa criar/fortalecer a resiliência dos pequenos produtores e agro-empreendedores a choques das mudanças climáticas e crises sociais, econômicas e políticas.
Facilitar a promoção e adoção de boas práticas e inovações agrícolas/nutricionais/ambientais/de genero;
Garantir a integração das mulheres, jovens e grupos desfavorecidos nas atividades;
Ajudar na coleta de dados/informações e monitoria de atividades, e reportar quaisquer problemas encontrados; e
Desempenhar outras funções importantes para a realização dos objetivos e do projeto e da organização.
RESPONSABILIDADES:
Apoiar o Gestor Provincial no desenvolvimento de ferramentas, implementação e monitoria e avaliação das atividades em campo na área de agricultura/agro-negócio, nutrição, e sistemas de água;
Dar assistência em todas atividades do Projeto na região indicada, nas áreas de identificação de potenciais beneficiários, mobilização e capacitação de produtores, transferência de tecnologias, boas práticas de nutrição e água multiuso, e ligações com fornecedores de serviços (vendedores de tecnologias/insumos agricolas, agregadores de excedentes agricolas, transportadores, etc), e mitigação de riscos para proteger a produção de alimentos básicos e o processamento pós-colheita;
Ajudar na identificação das barreiras a dessenvolvimento comunitário e soluções inovadoras;
Organizar e participar nas reuniões com os beneficiários, comités comunitários e autoridades locais;
Acompanhar a implementação das atividades pelos parceiros, e que são de acordo com as aprovadas;
Participar no desenvolvimento de conteúdo agrícola-ambiental que visa criar/fortalecer a resiliência dos pequenos produtores e agro-empreendedores a choques das mudanças climáticas e crises sociais, econômicas e políticas.
Facilitar a promoção e adoção de boas práticas e inovações agrícolas/nutricionais/ambientais/de genero;
Garantir a integração das mulheres, jovens e grupos desfavorecidos nas atividades;
Ajudar na coleta de dados/informações e monitoria de atividades, e reportar quaisquer problemas encontrados; e
Desempenhar outras funções importantes para a realização dos objetivos e do projeto e da organização.
Processo de seleção/Requisitos Pessoais
Os candidatos são convidados a enviar o seu Curriculum Vitae, incluindo 3 referências profissionais, de preferência dos seus últimos 3 supervisores directos, e uma carta de apresentação para mozambique-recruit@ideglobal.org indicando “Facilitador do Campo – Nampula (ou Zambézia)” como título do email.
O prazo para apresentação é 21 de Abril de 2023. Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.
iDE é um empregador de igualdade de oportunidades e não discriminará com base na raça, gênero, religião ou orientação sexual.
Posição: Facilitadores do Campo
Projeto: RESINA
Reporta: Gestor Regional de Nampula e de Zambezia
Data de Início: Prevista para Maio 2023
Status: Tempo Inteiro
Localização: Nampula e Zambézia, Moçambique
O prazo para apresentação é 21 de Abril de 2023. Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.
iDE é um empregador de igualdade de oportunidades e não discriminará com base na raça, gênero, religião ou orientação sexual.
Posição: Facilitadores do Campo
Projeto: RESINA
Reporta: Gestor Regional de Nampula e de Zambezia
Data de Início: Prevista para Maio 2023
Status: Tempo Inteiro
Localização: Nampula e Zambézia, Moçambique
Requisitos do funcionário
A posição é adequada para candidatos com educação
Nível Médio/Licenciatura em Ciência Agrárias, Agropecuária, Extensão ou Desenvolvimento Rural Agronegócios ou áreas afins;
Qualificação e Habilidades da oferta
Experiência relevante comprovada nas áreas de Resiliência – extensão rural, agricultura inteligente tendo em conta o clima, produção de animais de pequena porte, psicultura, agronegócios – e trabalho com as comunidades em outras áreas sociais e de desenvolvimento rural;
Habilidades e domínio de metodologias para a transmissão de conhecimentos a grupos de produtores, a todos os níveis (pequenos, médios e grandes);
Conhecimentos básicos de sistemas de produção agrícola, psicultura, pecuaria, e dos constrangimentos e oportunidades de agro-negócio nas províncias pretendidas;
Experiência na integração das mulheres, jovens e pessoas desfavorecidas;
Possuir carta de condução de Motos (Classe A ou A1);
Proficiência em Microsoft Office e Google na ótica do utilizador.
APTIDÕES FÍSICAS E LINGUÍSTICAS
Fluência verbal e escrita em português e dominio de linguas locais (Emacua para Nampula e Lomue para Zambezia) é uma vantagem;
Habilidades de comunicação, coordenação conjunta (trabalho em equipe);
Habilidades e domínio de metodologias para a transmissão de conhecimentos a grupos de produtores, a todos os níveis (pequenos, médios e grandes);
Conhecimentos básicos de sistemas de produção agrícola, psicultura, pecuaria, e dos constrangimentos e oportunidades de agro-negócio nas províncias pretendidas;
Experiência na integração das mulheres, jovens e pessoas desfavorecidas;
Possuir carta de condução de Motos (Classe A ou A1);
Proficiência em Microsoft Office e Google na ótica do utilizador.
APTIDÕES FÍSICAS E LINGUÍSTICAS
Fluência verbal e escrita em português e dominio de linguas locais (Emacua para Nampula e Lomue para Zambezia) é uma vantagem;
Habilidades de comunicação, coordenação conjunta (trabalho em equipe);
Endereço da companhia
Moçambique
Nampula
Nampula